LD REYNAL
82110 CAZES MONDENARD
FRANCE
SIRET : 382 850 139 00017
EARL - Exploitation agricole à responsabilité limitée
Culture de fruits à pépins et à noyau
Créée le 01/07/1991
Unité non employeuse (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)
Immatriculée au RCS le 03/09/1991
Enregistrée à l'INSEE le 01/07/1991
Code APE/NAF 0124Z
Pas de sanction de la DGCCRF concernant ses délais de paiement
Consultez dans notre rapport de solvabilité toutes les informations légales et financières disponibles à ce jour sur l'entreprise EARL REYNAL. Dans ce document, vous trouverez les renseignements juridiques et légaux de l'entreprise, ainsi que ses informations de localisation avec l'adresse du siège social, les 2 mandataires sociaux actuels ainsi que les 4 mandataires passés, le dernier évènement modificatif de la vie de l'entreprise EARL REYNAL et des informations complémentaires sur l'établissement de cette entreprise.
Télécharger le Rapport de solvabilité Impayés.com de l'entreprise EARL REYNAL au format Acrobat PDF imprimable
EARL REYNAL, EARL - Exploitation agricole à responsabilité limitée, a été répertorié pour la toute première fois en 1991 soit il y a plus de 32 ans. Le code APE/NAF de cette entreprise est le 0124Z. Ce code est rattaché à la catégorie suivante : Culture de fruits à pépins et à noyau. Selon nos derniers chiffres, les effectifs de EARL REYNAL comptent Unité non employeuse (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12) et son capital social serait de 20 000,00 €.
L'établissement siège de EARL REYNAL, dont le numéro de SIRET est le 382 850 139 00017, est basé à CAZES MONDENARD (82110).
M Philippe PALEZY est gérant d'EARL REYNAL.
MME Laurence TOMEZAK est gérant d'EARL REYNAL.
Soyez les premiers à recommander les pratiques de paiement de cette entreprise
Capital social
20 000,00 €
Chiffre d'affaires
N/A
Résultat net (Bénéfice ou Perte)
N/A
Effectifs moyens
Unité non employeuse (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)